2021年，启明公司始终坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的要求，根据上级单位相关文件及会议精神要求，结合公司实际情况，全面推进安全生产主体责任的落实、建立和完善安全生产管理机制、开展安全生产宣传教育、深化专项整治工作，筑牢安全防线，压实责任，加强领导，强化监督检查。
1、全面落实安全生产主体责任
紧紧围绕安全生产责任制要求,定期召开安全委员会，公司总经理与31家单位签订了2021年安全、消防、保卫目标责任状，全员签订安全责任书，严格执行安全生产例会制度，建立周、月、季、年工作机制，有效落实责任，
2、强化安全培训教育，提高员工安全意识
为了从“要我安全”转变为“我要安全”的安全理念，启明公司制定2021年安全宣传教育计划，并按照计划组织新入职员工、相关方员工及全员安全培育，共计1978人次。通过安全系统群、电视等形式多样的宣传教育渠道，发布安全宣传片、安全事故案例，全面提高员工的综合素质，有效的减少事故的发生。
3、加强隐患排查治理工作
按照“谁主管、谁负责”的原则，启明公司制定了隐患排查治理管理规定，2021年根据规定内容，按照月、周、日排查计划对特种设备、电器设备、消防安全等，有针对性的、扎实地开展隐患排查治理工作，落实隐患整改责任人。全年共整治消防、电气安全隐患问题25项，整改完成率100%。
4、强化应急队伍建设，保障员工生命财产安全
2021年，结合启明公司安全生产特点，制定安全生产事故应急综合预案和专项预案，重点建立应急体系队伍，加大应急队伍专项培训、演练；同时也提高全体员工的应急疏散逃生技能。全年共计组织专项演练5次，全员应急疏散演练2次，部门级疏散演练30余次。提高员工抵抗事故的能力，为今后同类事故的疏散提供了宝贵经验。
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